公司简介

一、人力资源公司靠谱吗?

一般以人力资源公司自称的基本上都是一些劳务中介公司，劳务输出公司，猎头公司，猎头中介公司。基本上都是收取中介费得，因为他们这些公司就靠这些中介费活着。
凡是跳槽、换工作、找工作，机构公司问你收取任何费用的都是骗子公司，不要相信。

如果是承诺帮你找工作，但是上来先要钱，要身份证做抵押的，都不是什么正经公司。去之前可以上网直接搜他们公司的资料，如果有诈骗行为，百度上也有显示。或者直接去全国企业信用信息公示系统去查公司资质。现在有很多app也可以查公司信息。

不过人力资源公司也是容易骗人的，被不良用心的人给利用了的话，就会成为骗子公司，如果真的好好去经营的话，还是非常好的。

二、驿才人力资源(上海)有限公司可靠吗

可靠。驿才人力资源(上海)有限公司是一家多元化业务集团公司，该公司成立于2018年11月13日，根据查询天眼查得知，该公司是一家受官网认证法律保护的正规公司，因此非常靠谱。该公司的经营范围包括人力资源服务，电子商务从事计算机、网络科技领域内的技术服务等。

三、人力资源服务有限公司靠谱吗?

人力资源服务有限公司的可靠性可以从以下两个方面来评估：一方面，一些人力资源服务有限公司的服务质量是可靠的。他们提供规范的招聘流程和专业的服务，帮助企业找到合适的人才。同时，一些公司也提供员工培训、薪资管理和福利规划等服务，帮助企业更好地管理员工，提高工作效率。另一方面，也有一些人力资源服务有限公司存在不规范的经营行为。例如，他们可能会虚构福利待遇、夸大薪资待遇、美化工作环境等，以吸引求职者。此外，一些公司可能会通过查颜观色的方式，判断求职者的喜好，并针对性地对其进行忽悠。这些行为都有可能给求职者带来不良影响。因此，在选择人力资源服务有限公司时，需要注意以下几点：

• 查看公司的营业执照和经营许可证。确保公司是合法的经营机构，有相关的资质和认证。

• 了解公司的服务内容和口碑。可以通过网络搜索、社交媒体等途径，了解公司的服务质量、信誉度和口碑。

• 与公司进行沟通交流。在选择公司前，可以与公司进行电话或面谈，了解他们的服务流程、收费标准和保障措施等信息。

• 不要轻易相信公司的口头承诺。在签署服务协议前，要仔细阅读合同条款，确保所有的服务和承诺都明确地写入了合同中。

综上所述，人力资源服务有限公司的可靠性可以从多个方面来评估。在选择公司时，需要小心考虑，选择正规、有信誉的公司，以确保获得优质的服务。

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