一、日本绿卡最短一年就能拿到了!留学/创业/高度人才各签证以及永驻入籍手 ...

2023年4月1日，日本高度人才签证新政策实施：特别高度人才签证简化流程，符合条件者可直接申请。通过此签证，一年后即可获得日本绿卡。

日本绿卡代表永久居留权，不受在日本活动的限制，没有因失业造成的签证压力，享有较低的购房贷款利率，以及在日本大学就读的留学生优惠等。

此政策公布后，许多人开始关注各种长期居住签证的差异与申请方法，尤其是高度人才签证的繁琐条件。

本文将对留学、创业、高度人才等签证类型以及入籍、永住手续进行详尽解释，并分享申请经验，无论您是新入境日本，对日本政府政策感到困惑，还是计划移民日本，为未来做长远规划，本文都能为您提供帮助。

本文内容篇幅较长，如需深入了解日本移民相关信息，可点击下方卡片进行详尽咨询：

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一、前言

日本签证分为短期和长期两类，主要区别在于：

• 在留时间：短期签证每年在日本停留不超过半年，长期签证允许全年在日本居留，并无出入境次数限制。


• 纳税及福利：短期签证登陆日本无需纳税，无法享受日本福利，长期签证需纳税，享有与日本公民相同的福利待遇。


• 申请手续：短期签证无需反签，直接入境，长期签证需完成反签流程后才能入境。


• 登陆手续：短期签证无需固定住址，长期签证登陆后需完成住址登记。

本文重点介绍长期签证，如旅游、商务签证不在讨论范围内，接下来将详尽解析。

二、留学签证

留学签证要求高中学历以上，具备一定日语水平，需先在日本找到接收学校，由学校递交留学签证申请，申请成功后学校会收到【在留资格认定证明书】，寄给学生，学生赴日前在领事馆完成反签，通过指定机构递交反签申请。

反签所需材料包括在留资格认定证明书、护照等，领取后到领事馆指定机构提交，过程中可能接到电话调查，主要询问个人信息和学习计划。

申请留学签证还需注意：材料准备齐全，无日本不良记录，通过率较高，但语言学校难度较大，年龄、条件、学校履历等因素影响申请结果。

三、经营管理签证

申请经营或创业签证，需成立日本公司，拥有500万日元注册资金，真实办公场所及可行性事业计划，没有年龄、学历、语言、职业限制。

申请前需租好办公地点，成立公司，可能有空置期，需做好准备，优化时间管理，减少空置时间。

申请经营管理签证需提交的材料包括【在留资格认定证明书】、护照等，领取后到领事馆反签，过程中可能接受电话调查，主要询问公司信息和业务计划。

四、高度人才签证

高度人才签证是日本对海外高级人才的特殊优待签证。

高度人才签证优势：5年在留期限、多种在留活动、一定条件下可为父母申请特定活动签证，享受日本福利。

高度人才签证申请流程涉及综合打分机制，根据年收入、学历、工作经历等项目评分，达到70分可申请，80分以上可在一年后申请永住。

高度人才签证申请需明确领域，对照评分标准自行评估，符合条件后递交申请。

五、永住

永住（绿卡）申请需满足条件：无犯罪记录、独立生计能力、满足居住条件、履行公共义务。

永住审核周期较长，需在申请前几年稳固纳税、遵守法律，增强社会信任度。

六、入籍（归化）

入籍后即为日本公民，享有免签190多个国家的护照，但需放弃中国国籍。

入籍需满足条件：放弃中国国籍、无犯罪记录、独立生计能力、在日本住满5年、履行公共义务、日语水平相当于小学三年级。

以上信息为过往经验总结，如需了解更多移民政策和资讯，可点击下方卡片进行详尽咨询。

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二、日本绿卡需要什么条件?

.在日本连续居住5年以上,一般不能连续离开超过3个月,1年合计不能离开超过150天左右。
2.20周岁以上(与父母或父母一方同时申请时孩子年龄则不限),具有法令行动的能力。
3.遵守日本的法律法规,比如说没有犯罪记录、交通违反。
4.有足够维持生活的收入或者资产,年收入不少于200万日元。法律分析：
1.在日本连续居住5年以上,一般不能连续离开超过3个月,1年合计不能离开超过150天左右。
2.20周岁以上(与父母或父母一方同时申请时孩子年龄则不限),具有法令行动的能力。
3.遵守日本的法律法规,比如说没有犯罪记录、交通违反。
4.有足够维持生活的收入或者资产,年收入不少于200万日元。
法律依据：
《中华人民共和国出境入境管理法》?第九条?中国公民出境入境，应当依法申请办理护照或者其他旅行证件。
中国公民前往其他国家或者地区，还需要取得前往国签证或者其他入境许可证明。但是，中国政府与其他国家政府签订互免签证协议或者公安部、外交部另有规定的除外。
中国公民以海员身份出境入境和在国外船舶上从事工作的，应当依法申请办理海员证。

三、日本绿卡需要什么条件

法律分析：

1、在日本连续居住5年以上，一般不能连续离开超过3个月，1年合计不能离开超过150天左右。

2、20周岁以上（与父母或父母一方同时申请时孩子年龄则不限），具有法令行动的能力。

3、遵守日本的法律法规，比如说没有犯罪记录、交通违反。

4、有足够维持生活的收入或者资产，年收入不少于200万日元。法律依据：《外国人在中国永久居留享有相关待遇的办法》 规定持有外国人在中国永久居留证（简称中国“绿卡”）的外籍人员除政治权利和法律法规规定不可享有的特定权利和义务外，原则上和中国公民享有相同权利，承担相同义务。

四、日本绿卡最短一年就能拿到了!留学/入职/高度人才各签证以及永驻入籍手 ...

日本绿卡政策新解

日本政府新推出的高度人才签证政策，最短一年即可申请日本绿卡，让在日的中国同胞们兴奋不已。绿卡意味着生活便利，包括购房、投资、创业等，同时在回国时也无需担心薪资待遇问题。

对于长期居住签证手续，无论是首次赴日的留学或工作签证，还是在日本延长签证，或是申请高度人才签证、永驻或入籍，本文将提供详尽解读与申请经验，适合初来乍到者及有长远规划者参考。

日本长期签证特点包括所需材料明确、流程标准化，几乎所有签证都需要接收方如学校或公司，5个工作日即可办理，且一般带有多次出入国功能。

首次赴日留学或工作签证需学校先申请在留资格认定证明书，即反签，学生需准备相关材料。在留资格变更许可申请、在留期间更新许可申请、资格外活动许可申请是主要签证类型。

在日本延长签证需自行前往入国管理局，办理在留资格变更许可或在留期间更新许可。所需材料可参考法务省网站。选择正确的在留资格种类，准备详尽材料，避免遗漏。

高度人才签证是日本政府对杰出人才的特殊优待签证。持有此签证者可享受多项优惠政策，如边研究边创业、父母7年长住等，并在满足一定年限后提前申请永驻。评分制是申请高度人才签证的关键，通过满足分数条件即可申请。

永驻（绿卡）要求在日居住10年以上，其中工作5年以上。高度人才签证可缩短这一年限。申请材料繁多，包括理由书等，需综合考量个人条件。委托行政书士办理可节省时间与精力。

入籍（归化）意味

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